Menu
Menu
Jouw hulpvraag en doelstelling wordt bij mij niet behandeld als een losstaand issue of als een feit. Mijn doel is om jou een zo compleet en overzichtelijk mogelijk beeld te schetsen over wie je bent, waar je vandaan komt en wat je beweegt. Pas dan kun je dingen veranderen en begrijp je waarom dit zo loopt in jouw leven. Daar kan je mee vooruit!
Het corona tijdperk versus de motivatie van personeel. Vereenzaming binnen de (thuis)werkzaamheden of ondergesneeuwd raken in mails en meetings. Hoe hou je een bedrijf en haar werknemers fit en flexibel en zorg je dat alle neuzen dezelfde kant op staan? Of je nou thuis werkt, of op kantoor een mooie uitdaging.
Een originele aanpak waarbij ik gebruik maak van bekende en minder bekende tools zoals NLP, Energiewerk, Mindfulness, Coachen volgens de GROW methode, DNA-frequenties, Systeemdenken, Celzout-therapie, non-Directieve counseling. Dat wil niet zeggen dat al deze methodieken aan bod komen.
Jouw proces is uniek en daarom zijn de gekozen methodes altijd in overleg.
Dit lijkt zo vanzelfsprekend maar is meestal een uitdaging. Omstandigheden veranderen en dingen kloppen gevoelsmatig niet meer. Denk bijvoorbeeld aan een reorganisatie, veranderingen in takenpakketten en hiërarchie. Niet iedereen kan daar even makkelijk mee omgaan, waardoor vaak niet alleen het werk maar ook de privésituatie wordt beïnvloed. Zowel voor particulieren als voor bedrijven organiseer ik workshops en trainingen, al dan niet op maat gemaakt, die deze thema's aan de kaak stellen en doorgronden.
Voorbeelden van trainingen zijn effectief communiceren, teamcoaching, energie in balans en mindfulness.
Zo weet je weer wie je bent en wat jouw bijdrage is aan het geheel, want daar komt tenslotte alles in samen.
Dit zijn de eigenschappen die het meeste genoemd worden als ik mensen vraag: "hoe zie jij mij"?
Tijdens mijn sessies en trainingen kun je verwachten dat:
